英国を拠点とするコンサルティング会社で、経営者、経営陣、人事、L&Dと協力し、戦略的なビジネス目標を達成するための支援を行います。私たちは、常にお客様の声に耳を傾け、サポートし、付加価値の高いビジネス、トレーニング、コーチングのソリューションを提供することをお約束します。
会社概要
開発プログラム
パフォーマンス
Precedo Ltd は、ご要望に応じて、フレームワークの導入に関するコンサルティング、デザイン、デリバリーのサポートを提供します。また、ご要望に応じて、業務プロセスの見直しや、役割分担、個人の目標設定、行動、トレーニングのニーズ、長期的な後継者育成戦略などについてもサポートします。
メリット
人材確保 – 適切な人材を確保することは、企業文化と成長に不可欠です。経験を積むことで効率が上がり、採用や再教育のコストを削減することができます。
パフォーマンスベースの会話 – パフォーマンスマネジメントプロセスは、マネージャーがパフォーマンスの問題を議論することを強制します。この一貫したコーチングが、行動の変化に影響を与えるのです。
従業員の能力開発 – 優れたパフォーマンスマネジメントシステムは、うまくいけば能力開発の機会を特定する前向きな方法となり、後継者育成プロセスの重要な一部分となりえます。
